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山西焦化集團召開貫徹落實山西焦煤“7.29”會議精神暨2023年下半年工作會議
高偉 王振波
7月31日,公司召開貫徹落實山西焦煤“7.29”會議精神暨2023年下半年工作會議,學習貫徹落實山西焦煤2023年下半年工作會精神,總結上半年工作,謀劃安排下半年工作,聚精會神辦好公司的事情,努力完成全年各項目標任務。公司黨委書記、董事長王新照出席會議并講話。他全面分析了公司當前面臨的形勢任務,明確指出,山西焦煤的要求就是我們努力的方向,山西焦煤的決策就是我們的工作任務。各級各單位、全體干部職工要主動領題、主動作為、主動落實,傾情傾力抓好分管工作,將萬千小我的智慧力量轉化為焦化大家庭轉型升級的磅礴力量,全面開啟山西焦化高質量發展的新征程。
王新照從6個方面對下半年乃至下一階段重點工作作出安排部署:一是夯實基礎管理,堅守紅線底線,打造安全環保標桿企業。要壓實各級人員安全環保責任,持續開展“三大三屢”專項行動,加快安全環保重點項目建設,加強貿易業務的風險防控。二是深挖內部潛力,全面提質增效,鍛造企業的核心競爭力。要堅持產供運銷財協同運轉,嚴格控制各類投資和費用,堅決落實精益化管理理念,堅決完成扭虧減虧目標任務。三是定規建章立制,持續創新管理,培植企業現代治理能力。要科學設計業務、流程和制度,大力提升技術創新能力,建立高效閉環、剛性執行、獎罰分明的工作導向,全面轉變工作作風。四是著眼百年焦化,加快轉型升級,推動增量項目落地建設。要加快建設144萬噸/年焦化項目,積極配合辦理174萬噸/年焦化項目前期手續,加快焦化產業的頂層設計與長遠規劃。五是發揮黨建統領,激發全員智慧,引領企業發展行穩致遠。要堅持黨的領導,加強黨的建設,扎實開展主題教育,發揮黨建引領作用,以抓黨建促發展,全面加強黨風廉政建設,推動新焦煤大監督體系落地見效。六是堅持人民至上,持續改善民生,打造山西焦化幸福家園。要踐行”以奮斗者為本“的核心價值理念,著力提升山焦人的幸福感和歸屬感。
李峰作了題為《強基固本筑牢底線 精益管理降本增效 全力以赴完成全年各項目標任務》行政工作報告,總結公司上半年的工作成績,剖析了存在的問題與不足,從5個方面詳細安排了下半年工作:一是持續深入“三大三屢”行動,在強基固本打造本質安全企業上重行動、見實效。二是加快防污減排治理攻堅,在實現環保節能綠色低碳發展上重行動、見實效。三是市場導向產銷協同聯動,在創新營銷模式提高經營效益上重行動、見實效。四是與時俱進深化改革變革,在破解梗阻增強內涵發展質量上重行動、見實效。五是縱深推進全面從嚴治黨,在營造風清氣正干事創業環境上重行動、見實效。
公司黨委常委、紀委書記郭劍傳達山西焦煤7月29日召開的下半年工作會議精神。
公司黨委常委、工會主席孔祥華主持會議,并就貫徹會議精神強調,各級各單位要統一思想,認真領題解碼,黨員領導干部要主動領學深學,把形勢目標任務準確傳達到基層一線,切實把干部職工的思想和行動統一到公司黨委的決策部署上來;要對照工作任務,逐級壓實責任,確保人人頭上有指標,人人肩上有擔子,上下擰成一股繩,為年底圓滿完成各項工作目標任務,交出一份滿意的答卷;要主動擔當作為,全力抓好落實,各級黨員領導干部要親自上陣,以身作則,帶頭抓好落實,專業管理部門要細化完善配套的考核辦法和紀律措施,切實做到監督、服務、考核三個到位,最大限度的激發起全員的活力、動力和能力,助推各項工作高效率推進,高標準落實,高質量落地。
公司領導班子成員,機關部(處)室中層干部和生產廠、生產保障單位,山焦焦炭、山焦飛虹等子分公司班子成員,以及公司部分職工代表參加會議。